案件名: ※急募※人事担当者【東京】
案件種類: Permanent
雇用形態: Full-time
業界: 調査、コンサルティング
専門: HR, GA & Facilities Human Resource(sample only) Sales & Marketing
通貨タイプ: 年毎
最低給与: JPY ¥4,800,000
最高給与: JPY ¥6,200,000
所在地: 東京
掲載済み案件: 04/01/2021
案件ID: 33695

職務内容

仕事内容及びアピールポイント

1. 労務関連全般

・勤怠管理
・給与計算
・人事データ管理
・各種申請手続き
・各種事務処理
・諸規定の制定/改廃
・各種人事・勤労諸制度の企画立案、実施 
・社員からの問い合わせ対応 等

2. 採用関連全般

・新卒・キャリア採用業務
・社内研修の企画運営業務
・採用サイトの更新 等

求める人材

  • 必須要件
    ・給与計算実務5年以上(給与計算システムを使用)
    ・労務管理(給与・社保・勤怠等)の実務経験が5年以上ある方
    ・中途採用、新卒採用両方の経験が5年以上ある方
    ・研修を内製で企画運営おこなった経験がある方
    ・マルチタスクをこなせる方 
  • 歓迎要件
    ・法人営業経験のある方

勤務時間・曜日

  • 8:45 ~ 17:15  休憩 60分
    ※月30時間を超える残業手当は別途支給

交通アクセス

東京:会社規定に基づき支給上限150,000円/月

待遇・福利厚生

  • 退職金制度
  • 社員持株会
  • 財形貯蓄制度
  • 借上社宅制度
  • 各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災保険)
  • 健康診断(年2回)
  • 総合福祉団体定期保険
  • 外部健康相談サービス
  • 社員親睦会補助
  • 各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタント初級・中級・上級講座,コンサルタントアカデミー等)
  • 残業手当 有 定額残業代支給(30時間分)
    ※月30時間を超える残業手当は別途支給
  • 休日休暇 年間122日
    ※土曜/日曜/祝日/夏期/年末年始/GW(社内カレンダーに基づく)
    有給休暇は入社時3日付与、半年経過後7日付与、最高20日その他特別休暇
  • 賞与年2回4ヵ月分

その他

 

(ID:33695)

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